有鉴于此，职业张兰也决定引入外部投资者。

2.一项研究发现，生涯手胜相对于那些心情很差的员工，心情较好的人更不容易识别出欺骗行为。他们当中，仅r交绩感觉到“不幸福”的人群比例几乎与低收入群体(年收入1-3万元)相当。

当然，次战人幸福感不足的原因，次战还在于拥有越多，越怕失去，经济条件好了，最怕的是未来会失去，赚的钱越多担的责任越重大，再加上近些年经济形势不好，生意不好做，心理压力大，身体疲劳，健康堪忧，更是让人想幸福都幸福不起来。但是，职业幸福感并一定就能提升工作效率。更多好处请关注坤鹏论公众号：生涯手胜kunpenglun，回复“投稿”查看。

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另外，职业前几年央视大数据的调查也发现，职业“收入多少”与“幸福感”会呈一种“正相关”的关系，但是，年收入在30万形成了一个幸福的拐点，超过30万的家庭随着收入越高，幸福感逐渐下降。

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(责任编辑：谢晖)

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